اعلام مبلغ عیدی 1405 کارگران+ جدول

طبق قانون کار جمهوری اسلامی ایران، همه‌ی کارگران مشمول این قانون، بدون توجه به نوع قراردادشان (موقت یا دائم)، مستحق دریافت عیدی و پاداش پایان سال هستند.
کد خبر: 746110 | ۱۴۰۴/۰۸/۱۶ ۲۲:۴۶:۰۴
طبق قانون کار جمهوری اسلامی ایران، همه‌ی کارگران مشمول این قانون، بدون توجه به نوع قراردادشان (موقت یا دائم)، مستحق دریافت عیدی و پاداش پایان سال هستند.
به گزارش سایت حسابرسی تدبیر؛ بر اساس ماده واحده مصوب مجلس، مبلغ عیدی باید حداقل معادل دو برابر پایه حقوق ماهانه کارگر و حداکثر سه برابر آن باشد.
کارگری که در سال ۱۴۰۳ پایه حقوق او ۷ میلیون و ۱۶۶ هزار تومان بوده، بر اساس همین فرمول، حداقل عیدی 1403 ۱۴۳ میلیون و ۳۲۳ هزار و ۶۸۰ ریال (حدود ۱۴.۳ میلیون تومان) و حداکثر عیدی ۲۱۴ میلیون و ۹۸۵ هزار و ۵۲۰ ریال (حدود ۲۱.۴ میلیون تومان) را دریافت خواهد کرد.
هادی ابوی، دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران کشور، نیز تأکید کرده است که بسیاری از کارفرمایان در پرداخت عیدی 1405، عوامل دیگری مانند اضافه‌کار یا مزایای شغلی را نیز در محاسبه لحاظ می‌کنند که از نظر قانونی بلامانع است.
در جدول زیر می‌توانید مبالغ حداقل و حداکثر عیدی را بر حسب سابقه کار مشاهده کنید.
این جدول به‌صورت تقریبی و بر اساس فرمول رسمی محاسبه شده است: