FBI وفاداری کارمندانش را با دروغ‌سنج می‌سنجد
روزنامه نیویورک تایمز در گزارشی فاش کرد که دفتر تحقیقات فدرال آمریکا (اف‌بی‌آی) به دستور رئیس جدید خود، کاش پاتل، ده‌ها نفر از کارکنان ارشد را مجبور به انجام تست دروغ‌سنجی (پُلی‌گراف) کرده است.
به گزارش مشرق، وبگاه اسکاینیوز نوشت: «بر اساس این گزارش، استفاده از دستگاه دروغ‌سنج پس از آن شدت گرفت که دونالد ترامپ، رئیس‌جمهور آمریکا، در فوریه گذشته پاتل را به عنوان رئیس اف‌بی‌آی منصوب کرد.
منابع آگاه به نیویورک تایمز گفته‌اند که پاتل در این آزمون‌ها به‌طور خاص از مدیران پرسیده که آیا سخنان یا اطلاعات منفی درباره او منتشر کرده‌اند یا خیر».
گفته می‌شود علت اصلی این روند، افشای اطلاعاتی به رسانه‌ها بوده مبنی بر اینکه پاتل با وجود جایگاه غیرنظامی، درخواست دریافت سلاح کرده بود.
منابع مطلع اظهار داشته‌اند که ده‌ها مقام به انجام این تست فراخوانده شده‌اند، هرچند تعداد دقیق کسانی که درباره پاتل مورد سؤال قرار گرفتند، مشخص نیست.
جیمز دیویدسون، مأمور بازنشسته اف‌بی‌آی که ۲۳ سال در این نهاد فعالیت داشته، به نیویورک تایمز گفت: «وفاداری کارکنان اف‌بی‌آی باید به قانون اساسی باشد، نه به یک فرد.
اینکه چنین اقدامی از سوی پاتل در دستور کار قرار گرفته، نشانه ضعف رهبری اوست.»
روزنامه تلگراف نیز گزارش داده که این اقدام بخشی از تلاش گسترده دولت ترامپ برای مهار افشای اطلاعات محرمانه و تنبیه مسئولان آن است.
سخنگوی دفتر اف‌بی‌آی در پاسخ به پرسش رویترز، انجام آزمایش‌های دروغ‌سنجی را تأیید کرده و آن را بخشی از روند داخلی برای شناسایی منابع نشت اطلاعات توصیف کرده است.
در همین حال، منابع مطلع گفته‌اند که برخی از مقامات اف‌بی‌آی که گزارش‌ها یا تحقیقاتشان با نظر کاخ سفید هم‌خوانی نداشته، یا بازنشسته شده‌اند یا از مقام خود کنار گذاشته شده‌اند.
دفتر اف‌بی‌آی تاکنون از ارائه توضیح بیشتر خودداری کرده و صرفاً اعلام کرده است که این موضوع به «امور داخلی و پرسنلی» مربوط می‌شود.