کمترین و بیشترین ساعات کاری در کدام کشور به ثبت رسیده است
در دنیایی که سرعت زندگی روزبه‌روز افزایش است، بسیاری از مردم جهان احساس می‌کنند بیشتر وقت خود را صرف کار می‌کنند و تعطیلات آخر هفته برای استراحت یا تجدید انرژی کافی نیست.
کمترین و بیشترین ساعات کاری در کدام کشور به ثبت رسیده است
در دنیایی که سرعت زندگی روزبه‌روز افزایش است، بسیاری از مردم جهان احساس می‌کنند بیشتر وقت خود را صرف کار می‌کنند و تعطیلات آخر هفته برای استراحت یا تجدید انرژی کافی نیست.
کد خبر: 711096 | ۱۴۰۴/۰۲/۱۳ ۱۲:۳۰:۰۰
در دنیایی که سرعت زندگی روزبه‌روز افزایش است، بسیاری از مردم جهان احساس می‌کنند بیشتر وقت خود را صرف کار می‌کنند و تعطیلات آخر هفته برای استراحت یا تجدید انرژی کافی نیست.
به گزارش اعتمادآنلاین، روزنامه اماراتی البیان گزارشی به نقل از سازمان همکاری و توسعه اقتصادی (OECD) منتشر کرد که نشان می‌دهد تفاوت‌های قابل توجهی در تعداد ساعات کاری سالانه در کشورهای مختلف وجود دارد و در عین حال از خوانندگان خود پرسید ساعات کاری شما در مقایسه با همتایانتان در کشورهای دیگر در چه جایگاهی قرار دارد؟
در ادامه گزارش آمده است، سازمان همکاری و توسعه اقتصادی (OECD)، میانگین ساعات کاری سالانه را با تقسیم مجموع ساعات کار واقعی بر تعداد شاغلان محاسبه می‌کند، در حالی که تعطیلات رسمی، مرخصی‌های استعلاجی و سالانه از این محاسبه مستثنا هستند.
داده‌های منتشرشده از شکاف گسترده‌ای میان کشورهایی با نظام‌های کاری منعطف و کشورهایی با ساعات کاری طولانی حکایت دارند.
مکزیک با میانگین ۲۲۵۷ ساعت کار سالانه، معادل بیش از ۴۳ ساعت در هفته، در صدر فهرست کشورهایی قرار دارد که شاغلان در آن بیشترین ساعات را در محل کار سپری می‌کنند.
کاستاریکا با ۲۱۷۹ ساعت در رتبه دوم و کره جنوبی با ۲۰۲۴ ساعت در جایگاه سوم ایستاده‌اند.
کشورهایی مانند روسیه (۱۹۸۰ ساعت) و لهستان (۱۸۹۵ ساعت) نیز در میان بالاترین‌ها قرار دارند.
در مقابل، آلمان با میانگین ۱۳۵۶ ساعت کار سالانه، معادل حدود ۲۶ ساعت در هفته، کمترین ساعات کاری را دارد.
دانمارک (۱۴۰۸ ساعت)، نروژ (۱۴۱۹ ساعت) و هلند (۱۴۳۳ ساعت) در رتبه‌های بعدی قرار دارند.
بیشتر کشورهای اروپای غربی با بهره‌مندی از سیاست‌های کاری منعطف و مرخصی‌های طولانی، تعادل بهتری بین کار و زندگی ایجاد کرده‌اند.
سایر کشورها در میانه این طیف قرار دارند.
فرانسه (۱۵۱۴ ساعت)، سوئد (۱۶۰۹ ساعت)، کانادا (۱۶۹۵ ساعت)، ژاپن (۱۷۱۰ ساعت) و ایالات متحده (۱۷۸۰ ساعت) از جمله آنها هستند.
کارشناسان تاکید می‌کنند که تعداد ساعات کاری لزوماً نشان‌دهنده بهره‌وری یا کیفیت زندگی نیست.
کشورهایی با ساعات کاری کمتر اغلب از نظام‌های اجتماعی پیشرفته و سطح بالایی از رفاه برخوردارند، در حالی که ساعات کاری طولانی در برخی کشورها می‌تواند نشان‌دهنده چالش‌های اقتصادی، فرهنگی، یا شرایط بازار کار و سطح درآمد باشد.
به اعتقاد این رسانه اماراتی، پیام کلیدی گزارش این است که، کاهش ساعات کاری نه تنها به معنای افت عملکرد نیست، بلکه می‌تواند به ایجاد تعادل سالم و پایدار بین کار و زندگی شخصی منجر شود.
بر اساس این گزارش، رتبه‌بندی برخی کشورها بر اساس ساعات کاری سالانه به این شکل است: