راهبرد اصلاح ساختار شهرداری پرهیز از تعدیل نیرو است

به گزارش خبرنگار مهر، جلسه کمیته تشکیلات و منابع انسانی با موضوع «بررسی لایحه بازنگری و اصلاح ساختار سازمانی شهرداری تهران» با حضور سیدحسن رسولی رئیس کمیته و نمایندگان شهرداری تهران برگزار شد.
سیدحسن رسولی در این جلسه گفت: مازاد نیروی انسانی در شهرداری واقعیت غیرقابل انکار است، با این وجود در جریان فرآیند اصلاح ساختار سازمانی شهرداری و سازمان های وابسته راهبرد حوزه مدیریت شهری اهتمام به حفظ امنیت شغلی و پرهیز از تعدیل نیروی انسانی است.
وی تاکید کرد: شهرداری و سازمانهای وابسته از ظرفیت بالای اشتغال برخوردار هستند که همکاران ما با اصلاح ساختار از این ظرفیت ها استفاده خواهند کرد.