کانون همکاران بازنشسته می‌تواند نقش اتاق فکر را داشته باشد
معاون فرهنگی و اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی گفت:کانون همکاران بازنشسته می‌تواند نقش اتاق فکر سازمان تأمین اجتماعی را داشته باشد.
به گزارش خبرگزاری مهر، عادل دهدشتی در جلسه‌ای با اعضای کانون کارکنان بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی اظهار داشت: یکی از مأموریت‌های مهم معاونت فرهنگی تعامل با تشکل‌ها و سازمان‌های مردم‌نهاد مرتبط با سازمان است.
وی تعامل سازنده با تشکل‌های شرکای اجتماعی را منجر به بهبود و ارتقای مستمر کارآیی سازمان تأمین اجتماعی برای خدمت به جامعه هدف دانست و افزود: در کانون همکاران بازنشسته سازمان نیز ظرفیت بسیار خوبی برای همکاری و تعامل سازنده وجود دارد.
دهدشتی تجربیات کارکنان بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی را ذخیره‌ای ارزشمند برای این سازمان دانست و اظهار داشت: تعلق خاطر، دقت نظر و اشراف کارکنان بازنشسته نسبت به سازمان اهمیت بسیار بالایی دارد و کانون کارکنان بازنشسته می‌تواند به مدیران سازمان در اتخاذ بهترین تصمیمات برای ارتقای خدمات این سازمان کمک کند.
وی ترویج گفتمان سازی مفاهیم بیمه و تأمین اجتماعی در سطح جامعه، گسترش ارتباط نظام‌مند و تعامل با شرکای اجتماعی و نهادهای حاکمیتی و مدنی و همچنین ارتقای سطح رضایتمندی و نهادینه سازی فرهنگ تکریم ذینفعان را از راهبردهای اصلی معاونت فرهنگی و اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی برشمرد و خاطرنشان کرد: با روش‌های مختلف برای اصلاح نگرش جامعه نسبت به موضوع بیمه و تأمین اجتماعی تلاش می‌کنیم و هدف نهایی این فعالیت‌ها تقویت سرمایه اجتماعی سازمان در سطح جامعه است.
دهدشتی بر پیگیری خواسته‌های کارکنان بازنشسته سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرد و افزود: با استفاده از ظرفیت‌های قانونی تا حدامکان خواسته‌های همکاران بازنشسته را پیگیری می‌کنیم.
معاون فرهنگی و اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی المپیادهای ورزشی و سفرهای زیارتی ویژه بازنشستگان را از فعالیت‌های موفق این سازمان ارزیابی کرد و افزود: کارکنان بازنشسته سازمان نیز از این اقدامات به خوبی استقبال می‌کنند و امیدواریم مسابقات ورزشی و سفرهای زیارتی منجر به رضایتمندی بیشتر در بین همکاران بازنشسته شود.